Обязанности:Контроль работы подразделения, бюджетирование, планирование, управление расходами;Работа с товарным активом, соблюдение баланса между спросом и предложением;Улучшение основных показателей подразделения (работа с эффективностью и результативностью);Контроль за соблюдением безопасности и бесперебойное функционирование подразделения;Систематическая отчетность, закрытие периодов по документообороту; Подбор персонала, адаптация и обучение, мотивация, корпоративная культураТребования:Уверенное владение ПК, знание 1С;Опыт работы на управленческой должности...